通过实施从基础培训、进修培训到职业健康管理的众多措施和计划，我们保持了高水平的 员工对公司的强烈认同感。 认同感。
SEW EURODRIVE为员工提供的计划也反映了我们企业文化的价值观。 我们的计划提倡机会平等、终身学习和跨单位合作。
无论是生产、研究还是服务、 要想在市场中长期、持续地生存和发展，员工的专业知识至关重要。因此，基础培训和进修对我们来说至关重要。
我们为基础培训和进修创建了一个专门的 SEW EURODRIVE 品牌 - DriveAcademy®。 该品牌代表着一种终身学习的文化，其基础是创新的学习和教学方法以及不断发展壮大的基础设施。
重点突出、技术性强的研讨会和培训课程： DriveAcademy® 还为与方法或管理相关的主题提供了完美的框架。